WOMENITOWOMENITOWOMENITO
  • خانه
  • رهبری کسب و کار
    • مدیریت
    رهبری کسب و کار
    در این بخش، مقالات و منابعی را کشف خواهید کرد که هنر رهبری کسب و کار را به شما می‌آموزند. از اصول مدیریت تیم و انگیزش…
    نمایش بیشتر
    اخبار برتر
    رهبری در طوفان: هنر هدایت در دنیای پر ابهام
    رهبری در طوفان: هنر هدایت در دنیای پر ابهام
    مهر ۷, ۱۴۰۴
    ارزیابی عملکرد: کلید موفقیت مدیریت
    ارزیابی عملکرد: کلید موفقیت مدیریت
    مرداد ۲۹, ۱۴۰۴
    زمان ورود به بازار
    چرا زمان ورود به بازار، موفقیت شرکت را تعیین می‌کند
    مرداد ۲۸, ۱۴۰۴
    آخرین خبرها
    موتور ارزش: بازطراحی کسب‌ و کار با مدل‌ های داده محور
    دی ۸, ۱۴۰۴
    شهروندی شرکتی: استراتژی پنهان برای رقابت، نوآوری و ماندگاری
    دی ۷, ۱۴۰۴
    وقتی مجبورید استراتژی ای را اجرا کنید که با آن مخالفید
    آذر ۲۷, ۱۴۰۴
    تاب آوری یا استقامت؟ چرا تیم‌های قوی می‌شکنند
    آذر ۱۸, ۱۴۰۴
  • مدیریت مالی
    مدیریت مالی
    در این بخش، با اصول و ابزارهای مدیریت مالی مؤثر آشنا شوید. از برنامه‌ریزی و بودجه‌بندی شخصی گرفته تا تحلیل‌های پیشرفته مالی برای کسب‌وکارها، همه…
    نمایش بیشتر
    اخبار برتر
    انعطاف‌ پذیری مالی: از فرصت‌ هایی که سایر کسب‌وکارها از دست می‌دهند، استفاده کنید
    انعطاف‌ پذیری مالی: از فرصت‌ هایی که سایر کسب‌وکارها از دست می‌دهند، استفاده کنید
    شهریور ۱۶, ۱۴۰۴
    مزیت مطلق: تعریف، مزایا و مثال
    مزیت مطلق: تعریف، مزایا و مثال
    شهریور ۲۴, ۱۴۰۴
    ثروت می‌سازند اما ثروتمند نمی‌مانند! راز بزرگ شکست مالی کارآفرینان موفق چیست؟
    ثروت می‌سازند اما ثروتمند نمی‌مانند! راز بزرگ شکست مالی کارآفرینان موفق چیست؟
    مهر ۳, ۱۴۰۴
    آخرین خبرها
    بلاکچین دیگر خبرساز نیست؛ چون دارد کار می کند
    آذر ۱۹, ۱۴۰۴
    راهبر چابک: تحول CFO از دروازه‌بان به توانمندساز استراتژیک
    آبان ۲۷, ۱۴۰۴
    چرا فین تک شما آماده “لحظه انفجار” نیست؟
    آبان ۱۶, ۱۴۰۴
    معیارهای طلایی که سرمایه‌ گذاران خطرپذیر واقعاً به دنبال آن هستند
    مهر ۱۸, ۱۴۰۴
  • بازاریابی
    • فروش
    • روابط عمومی
    بازاریابی
    در این بخش، مقالات و منابع آموزشی در زمینه استراتژی‌ها و تاکتیک‌های بازاریابی را پیدا خواهید کرد. از بازاریابی دیجیتال و شبکه‌های اجتماعی گرفته تا…
    نمایش بیشتر
    اخبار برتر
    فراتر از لوگو: چگونه درک برند آینده کسب‌وکار شما را می‌سازد؟
    فراتر از لوگو: چگونه درک برند آینده کسب‌وکار شما را می‌سازد؟
    آبان ۴, ۱۴۰۴
    نویسندگان باتجربه‌ی ارتباطات هم در نوشتن مرتکب این اشتباهات می‌شوند
    نویسندگان باتجربه‌ی ارتباطات هم در نوشتن مرتکب این اشتباهات می‌شوند
    شهریور ۲, ۱۴۰۴
    دلیل چرایی
    چگونه «دلیل چرایی» مصرف‌کنندگان را به خرید ترغیب می‌کند
    مرداد ۲۸, ۱۴۰۴
    آخرین خبرها
    رایحه یک انقلاب: وقتی حس‌ ها خرید می‌ کنند
    آذر ۲۵, ۱۴۰۴
    بودجه محدود، بازگشت سرمایه نامحدود: ۴ گام طلایی بازاریابی برای استارتاپ‌ ها
    آذر ۱۶, ۱۴۰۴
    هنر ارتباط در عصر رسانه های الگوریتمی: از سیگنال‌ های فرهنگی تا رشد برند
    آذر ۱۰, ۱۴۰۴
    از سرنخ تا وفاداری: قدرت پنهان برند شخصی در تبدیل مشتری
    آبان ۱۹, ۱۴۰۴
  • نوآوری
    نوآوری
    در این بخش، مقالات و منابعی را خواهید یافت که هنر نوآوری سیستماتیک را به شما می‌آموزند. از تفکر طراحی و مدیریت ایده تا اجرا…
    نمایش بیشتر
    اخبار برتر
    هوش مصنوعی ۲۰۲۶: از حباب تا بلوغ در سازمان‌ها
    هوش مصنوعی ۲۰۲۶: از حباب تا بلوغ در سازمان‌ها
    دی ۱۸, ۱۴۰۴
    از شتاب به سیستم: نقطه عطف رهبری استارتاپ‌ ها
    از شتاب به سیستم: نقطه عطف رهبری استارتاپ‌ ها
    آبان ۵, ۱۴۰۴
    چرا اکنون به تفکر سیستمی نیاز دارید؟
    چرا اکنون به تفکر سیستمی نیاز دارید
    شهریور ۶, ۱۴۰۴
    آخرین خبرها
    هوش مصنوعی ۲۰۲۶: از حباب تا بلوغ در سازمان‌ها
    دی ۱۸, ۱۴۰۴
    فروپاشی بی‌ طرفی: مدل‌ های زبانی بزرگ و پایان عصر اطلاعات خنثی
    دی ۵, ۱۴۰۴
    بلاکچین دیگر خبرساز نیست؛ چون دارد کار می کند
    آذر ۱۹, ۱۴۰۴
    بودجه محدود، بازگشت سرمایه نامحدود: ۴ گام طلایی بازاریابی برای استارتاپ‌ ها
    آذر ۱۶, ۱۴۰۴
  • کارآفرینی
    کارآفرینی
    نمایش بیشتر
    اخبار برتر
    ثروت می‌سازند اما ثروتمند نمی‌مانند! راز بزرگ شکست مالی کارآفرینان موفق چیست؟
    ثروت می‌سازند اما ثروتمند نمی‌مانند! راز بزرگ شکست مالی کارآفرینان موفق چیست؟
    مهر ۳, ۱۴۰۴
    تفکر کوتاه‌ مدت: دست از ساختن قلعه های شنی بردارید
    تفکر کوتاه‌ مدت: دست از ساختن قلعه های شنی بردارید
    مهر ۹, ۱۴۰۴
    معیارهای طلایی که سرمایه‌ گذاران خطرپذیر واقعاً به دنبال آن هستند
    معیارهای طلایی که سرمایه‌ گذاران خطرپذیر واقعاً به دنبال آن هستند
    مهر ۱۸, ۱۴۰۴
    آخرین خبرها
    بودجه محدود، بازگشت سرمایه نامحدود: ۴ گام طلایی بازاریابی برای استارتاپ‌ ها
    آذر ۱۶, ۱۴۰۴
    از شتاب به سیستم: نقطه عطف رهبری استارتاپ‌ ها
    آبان ۵, ۱۴۰۴
    نفوذ با سکوت: رهبرانی که کمتر دیده می‌شوند، بیشتر تأثیر می‌گذارند
    مهر ۲۹, ۱۴۰۴
    معیارهای طلایی که سرمایه‌ گذاران خطرپذیر واقعاً به دنبال آن هستند
    مهر ۱۸, ۱۴۰۴
  • The Witopedia
  • نشانک های من
اعلان نمایش بیشتر
تغییردهنده سایز فونتAa
WOMENITOWOMENITO
تغییردهنده سایز فونتAa
  • رهبری کسب و کار
  • مدیریت
  • مدیریت مالی
  • بازاریابی
  • فروش
  • روابط عمومی
  • نوآوری
  • کارآفرینی
  • دسته بندی
    • رهبری کسب و کار
    • مدیریت مالی
    • مدیریت
    • بازاریابی
    • فروش
    • روابط عمومی
    • نوآوری
    • کارآفرینی
  • The Witopedia
  • برگه ها
    • نقشه سایت
  • ارتباط با ما
  • درباره ما
  • نشانک های من
ما را دنبال کنید
چگونه هوش مصنوعی آموزش را برای همیشه متحول می‌کند
WOMENITO > پرمیوم > چگونه هوش مصنوعی آموزش را برای همیشه متحول می‌کند
پرمیومنوآوری

چگونه هوش مصنوعی آموزش را برای همیشه متحول می‌کند

مریم انیسی فر
توسط مریم انیسی فر - Event Manager | Womenito Magazine
9 دقیقه زمان مطالعه
اشتراک گذاری

اکنون، چه دانشگاه‌ها آماده باشند و چه نباشند، هوش مصنوعی در حال تغییر آموزش است. دانشجویان از ابزارهای هوش مصنوعی برای یادگیری، خلق و حل مسئله به روش خودشان استفاده می‌کنند.

محتواها
مدارس در حال آماده‌سازی دانش‌آموزان برای دنیایی هستند که دیگر وجود نداردهوش مصنوعی عامل تغییر است – دانشگاه‌ها باید همگام با آن پیش برونددوباره تصور کنید. دوباره اختراع کنید. دوباره نوآوری کنید.کارآفرینان موفق می‌شوند زیرا به شیوه‌ای متفاوت یاد می‌گیرندایجاد شبکه‌ها و همکاری‌های اکوسیستمی۳ مسیر کلیدی برای بازنگری در آموزش۱. تحول در برنامه درسی: دانش‌آموزان واقعاً چه چیزی باید یاد بگیرند؟۲. بازاندیشی در عملکرد دانشگاه: آموزش چگونه باید ارائه شود؟۳. نوآوری در لحظه، کارآفرینی هوش مصنوعی و همکاری در صنعتآموزش و پرورش باید به آزمایشگاهی زنده و پویا برای نوآوری هوش مصنوعی تبدیل شود

مؤسساتی که هوش مصنوعی را به عنوان یک شریک یادگیری می‌پذیرند، رشد خواهند کرد، در حالی که مؤسساتی که مقاومت می‌کنند، به ورطه نابودی کشیده خواهند شد. هوش مصنوعی فقط یک افزونه نیست – بلکه پایه و اساس یک سیستم آموزشی سریع‌تر، سازگارتر و تأثیرگذارتر است.

مدارس در حال آماده‌سازی دانش‌آموزان برای دنیایی هستند که دیگر وجود ندارد

پیشرفت‌ها در هوش مصنوعی، مهارت‌های مورد نیاز برای موفقیت را از نو تعریف می‌کنند. با این حال، سیستم آموزشی ما همچنان در مدل دوران صنعتی گیر کرده و دانش‌آموزان را برای نیروی کاری آماده می‌کند که دیگر وجود ندارد. مدارس همچنان بر حفظ کردن، آزمون‌های استاندارد و برنامه‌های درسی سفت و سخت تأکید دارند که در تجهیز دانش‌آموزان برای دنیای مدرن شکست می‌خورند.

اگر می‌خواهیم نسل بعدی را برای آینده آماده کنیم، باید اساساً آموزش را مورد بازنگری قرار دهیم و بر سازگاری، حل مسئله و یادگیری مداوم تمرکز کنیم. ما دانشگاه را رد نمی‌کنیم، چرا که به هر حال، اینترنت، اکتشافات علمی پیشگامانه و نوآوری‌های بی‌شماری از دانشگاه‌ها و مؤسسات تحقیقاتی پدیدار شده‌اند.

اما برای دوره بعدی، باید دانشگاه را با هوش مصنوعی، نوآوری و کارآفرینی ادغام کنیم و اطمینان حاصل کنیم که دانشجویان فقط مصرف‌کننده دانش نیستند، بلکه آینده را خلق، ساخته و شکل می‌دهند.

بیشتر بخوانید

تفریق استراتژیک
تفریق استراتژیک: ۶ تحول کلیدی برای نوآوری و رشد در دوران آشفتگی
اکوسیستم های دیجیتال: چرا شبکه‌ سازی با شرکا و تأمین‌ کنندگان اهمیت پیدا می‌کند
فراتر از کلمات: استراتژی‌هایی برای متقاعدسازی کارآفرینانه
همسویی استراتژیک: مسیری مستقیم به سودآوری

هوش مصنوعی عامل تغییر است – دانشگاه‌ها باید همگام با آن پیش بروند

هوش مصنوعی در حال حاضر در حال بازنویسی قوانین آموزش است. چه موسسات اجازه دهند چه ندهند، دانشجویان از هوش مصنوعی استفاده می‌کنند. برای هر ابزار تشخیص هوش مصنوعی، یک راه حل وجود خواهد داشت. موسساتی که هوش مصنوعی را به عنوان یک ابزار یادگیری می‌پذیرند و با آن مبارزه نمی‌کنند، همان‌هایی خواهند بود که مرتبط باقی می‌مانند.

این برای آموزش به چه معناست:

  • موسسات باید با سرعت نوآوری حرکت کنند، با سیاست‌هایی که پیشرفت را ممکن می‌سازند نه اینکه مانع آن شوند.
  • هوش مصنوعی باید با دقت در برنامه درسی و تکالیف گنجانده شده و نادیده گرفته نشود.
  • هوش مصنوعی هم می‌تواند و هم باید جایگزین فرآیندهای عملیاتی منسوخ شده شود و منابع را برای تمرکز بر آنچه واقعاً مهم است یعنی یادگیری مؤثر و انطباقی، آزاد کند.

دوباره تصور کنید. دوباره اختراع کنید. دوباره نوآوری کنید.

با توجه به اینکه دانش جهانی اکنون برای همه قابل دسترسی است، آموزش باید با سرعت نوآوری حرکت کند.

ما به سیستمی نیاز نداریم که دانش‌آموزان را برای مشاغلی که به زودی منسوخ می‌شوند آماده کند بلکه ما به سیستمی نیاز داریم که آنها را به طرز فکر، مهارت‌ها و ابزارهایی برای خلق آینده مجهز کند.

ما به سیستمی نیاز داریم که حل مسئله را بر حفظ کردن، سازگاری را بر انعطاف‌ناپذیری و تجربه عملی را بر دانش نظری اولویت دهد.

کارآفرینان موفق می‌شوند زیرا به شیوه‌ای متفاوت یاد می‌گیرند

کارآفرینان برای حل مشکلات، منتظر اجازه نمی‌مانند. آنها شکاف‌ها را شناسایی می‌کنند، آزمایش می‌کنند، سریع شکست می‌خورند و تکرار می‌کنند. آنها در محیط‌های عدم قطعیت فعالیت می‌کنند و با فناوری‌های جدید و تغییرات بازار در زمان واقعی سازگار می‌شوند.

تصور کنید اگر مدارس همین طرز فکر را تشویق می‌کردند:

یادگیری از طریق عمل: کارآفرینان فقط کسب و کارها را مطالعه نمی‌کنند؛ آنها کسب و کار را می‌سازند.

دانش‌آموزان به جای اینکه فقط در مورد مشکلات دنیای واقعی بخوانند، باید پروژه‌ها را راه‌اندازی کنند، برنامه‌ها را کدنویسی کنند و روی آنها کار کنند.

شکست را به عنوان یک ابزار یادگیری بپذیرید: در مدرسه، شکست به معنای نمرات بد است. در کسب و کار، شکست یک هدیه است.

آموزش به دانش‌آموزان برای آزمایش، تکرار و یادگیری از شکست، انعطاف‌پذیری و مهارت‌های حل مسئله را ایجاد می‌کند.

ایجاد شبکه‌ها و همکاری‌های اکوسیستمی

تفکر کارآفرینانه فقط برای صاحبان کسب و کار نیست، این یکی از حیاتی‌ترین مهارت‌های بقا در چند دهه آینده است.

انقلاب هوش مصنوعی به کسانی پاداش می‌دهد که می‌توانند خود را وفق دهند، نوآوری کنند و به طور مداوم یاد بگیرند، نه کسانی که صرفاً از دستورالعمل‌ها پیروی می‌کنند.

۳ مسیر کلیدی برای بازنگری در آموزش

اصلاح آموزش به معنای ایجاد تغییرات کوچک نیست، بلکه به معنای بازاندیشی در همه چیز است.

مدارسی که رشد می‌کنند، آنهایی هستند که درک می‌کنند یادگیری باید به اندازه خود جهان، پویا باشد.

مؤسساتی که در این عصر جدید رشد می‌کنند، آنهایی نیستند که در برابر تغییر مقاومت می‌کنند، بلکه آنهایی هستند که آن را می‌پذیرند. آنها درک می‌کنند که آموزش یک سیستم انعطاف‌ناپذیر نیست، بلکه یک اکوسیستم در حال تکامل است. آینده‌نگرترین مدارس فراتر از توزیع‌کنندگان (صرف) دانش عمل می کنند و در عوض به مراکز نوآوری در دنیای واقعی تبدیل می‌شوند که در آن دانشجویان، اساتید و صنعت برای شکل دادن به آینده با هم همکاری می‌کنند.

۱. تحول در برنامه درسی: دانش‌آموزان واقعاً چه چیزی باید یاد بگیرند؟

حرکت از یادگیری ایستا به پویا: تبدیل برنامه‌های درسی به مسیرهای یادگیری در حال تحول و در لحظه که با روندهای صنعت و پیشرفت‌های فناوری همسو هستند.

آموزش مهارت‌هایی برای آینده: گنجاندن تسلط دیجیتال، تفکر انتقادی، حل مسئله و تجربه عملی با فناوری‌های نوظهور در هر رشته.

یکپارچه سازی استفاده از هوش مصنوعی: اطمینان حاصل کنید که دانش آموزان فعالانه از هوش مصنوعی در دوره های خود برای رسیدگی به چالش های دنیای واقعی استفاده می کنند و تفکر کارآفرینی و اجرای عملی را به جای مطالعه تئوری ها به کار می گیرند.

۲. بازاندیشی در عملکرد دانشگاه: آموزش چگونه باید ارائه شود؟

ساده کردن بوروکراسی: کاهش تشریفات اداری و فرآیندهای تایید قدیمی برای ایجاد یک سیستم چابک تر و پاسخگوتر.

در صورت امکان خودکارسازی کنید: از هوش مصنوعی برای انجام کارهای روزمره و پشت صحنه استفاده کنید و منابع را برای ابتکارات دانشگاه آزاد کنید.

عملیات چابک را بپذیرید: دانشگاه‌هایی که مانند استارتاپ‌ها – چابک، سریع و سازگار – عمل می‌کنند، در زمان تغییرات سریع رشد خواهند کرد.

۳. نوآوری در لحظه، کارآفرینی هوش مصنوعی و همکاری در صنعت

کارآفرینی را به عنوان حل فوری مسئله تعریف کنید: تمرکز را از ایجاد کسب و کار به استفاده از هوش مصنوعی و فناوری برای حل چالش‌های دنیای واقعی با بازخورد فوری تغییر دهید.

به مرکزی برای نوآوری هوش مصنوعی در منطقه خود تبدیل شوید: با کارفرمایان، استارتاپ‌ها و بازیگران اکوسیستم تعامل داشته باشید و مشارکت‌هایی ایجاد کنید که آموزش و صنعت را به هم متصل کند.

ایجاد مراکز نوآوری هوش مصنوعی برای دستیابی به نتایج عملی: برنامه‌ها و فضاهای اختصاصی ایجاد کنید که در آن دانشجویان، اساتید و رهبران صنعت برای ارائه راه‌حل‌های عملی و قابل اندازه‌گیری هوش مصنوعی با هم همکاری کنند.

آموزش و پرورش باید به آزمایشگاهی زنده و پویا برای نوآوری هوش مصنوعی تبدیل شود

محیط دانشگاهی مدت‌هاست که محل کشف، نوآوری و پیشرفت بوده است. دانشگاه‌ها صنایع را شکل داده اند، جامعه را توسعه داده‌اند و نسل‌هایی از متفکران و رهبران را پرورش داده‌اند. اکنون، با تغییر شکل یادگیری در لحظه توسط هوش مصنوعی، آموزش و پرورش فرصتی بی‌سابقه برای تکامل بیشتر دارد.

هوش مصنوعی فقط یک ابزار نیست، بلکه کاتالیزوری برای یادگیری عمیق‌تر، خلاقیت و حل مسائل دنیای واقعی است. این فناوری دانش‌آموزان، مربیان و رهبران صنعت را قادر می‌سازد تا به روش‌هایی که قبلاً هرگز ممکن نبود، همکاری کنند و نوآوری را تسریع کرده و شکاف بین تئوری و عمل را پر کنند.

…

مؤسساتی که هوش مصنوعی، کارآفرینی و نوآوری مداوم را می‌پذیرند، عصر بعدی یادگیری را رهبری خواهند کرد. لحظه عمل اکنون است که هوش مصنوعی در حال بازنویسی قوانین است.

 

لینک کوتاه: womenito.com/9m36

برچسب گذاری شده:اکوسیستم‌آموزشکارآفریننوآوریهوش مصنوعی
این مقاله را به اشتراک بگذارید
Twitter Whatsapp Whatsapp LinkedIn Telegram Email Copy Link
شما چی فکر میکنید؟
Love5
Happy1
Sleepy0
Angry0
Avatar photo
توسط مریم انیسی فر Event Manager | Womenito Magazine
او نویسنده و مدیر برگزاری رویدادهای Womenito است؛ جایی که ارتباطات انسانی به فرصت‌های واقعی و پایدار تبدیل می‌شوند. با ترکیب برنامه‌ریزی دقیق، مدیریت جزئیات و خلق تجربه‌های منحصر‌به‌فرد، او رویدادهایی می‌سازد که نه‌تنها برند Womenito را پررنگ‌تر می‌کند، بلکه فضایی برای شبکه‌سازی، یادگیری و الهام فراهم می‌آورد.

آخرین مطالب

هوش مصنوعی ۲۰۲۶: از حباب تا بلوغ در سازمان‌ها
فرشته یوسفی توسط فرشته یوسفی 16 دقیقه زمان مطالعه
موتور ارزش: بازطراحی کسب‌ و کار با مدل‌ های داده محور
ساجده حاتمی توسط ساجده حاتمی 27 دقیقه زمان مطالعه
شهروندی شرکتی: استراتژی پنهان برای رقابت، نوآوری و ماندگاری
پروین شایگان توسط پروین شایگان 5 دقیقه زمان مطالعه
فروپاشی بی‌ طرفی: مدل‌ های زبانی بزرگ و پایان عصر اطلاعات خنثی
مریم انیسی فر توسط مریم انیسی فر 14 دقیقه زمان مطالعه

شاید این مطالب را دوست داشته باشید:

تاب‌ آوری
پرمیوم

راهنمای ایجاد تاب‌ آوری در برابر تغییر در عصر هوش مصنوعی

توسط ساجده حاتمی
کارآفرینان باهوش دیگر نه یک کسب‌وکار، بلکه اکوسیستم می سازند
نوآوری

کارآفرینان باهوش دیگر نه یک کسب‌وکار، بلکه اکوسیستم می سازند

توسط مریم انیسی فر
مرگ اسکرول بی‌ پایان: آینده سرگرمی در گرو مشارکت خلاقانه است
بازاریابی

مرگ اسکرول بی‌ پایان: آینده سرگرمی در گرو مشارکت خلاقانه است

توسط مرضیه امینی
وقتی مجبورید استراتژی ای را اجرا کنید که با آن مخالفید
پرمیومرهبری کسب و کار

وقتی مجبورید استراتژی ای را اجرا کنید که با آن مخالفید

توسط ساجده حاتمی
Twitter Youtube Instagram Linkedin
  • ارتباط با ما
  • درباره ما
  • بازخورد
  • تبلیغات
  • رهبری کسب و کار
  • مدیریت
  • مدیریت مالی
  • بازاریابی
  • فروش
  • روابط عمومی
  • نوآوری
  • کارآفرینی

ثبت نام در خبرنامه

در خبرنامه ما مشترک شوید و برنامه ها، وبینارها و آموزش های ما را از دست ندهید.

WOMENITO | رسانه تخصصی پیشرو برای رهبران زن و مدیران سطح C

خوش آمدید!

وارد حساب کاربری خود شوید